Priekabiavimas darbo vietoje gali būti įvairių formų. Patyčios ir seksualinis priekabiavimas yra dvi dažniausiai pasitaikančios priekabiavimo rūšys darbo vietoje, tačiau net toks paprastas dalykas, kaip vienas asmuo visada prisipažįsta už kito žmogaus darbą ar idėjas, gali būti priekabiavimo forma. Vienas iš geriausių patarimų, kaip susidoroti su priekabiavimu darbo vietoje, yra susidoroti su problema.
Dažnai kažkas, kas priekabiauja prie kitų darbo vietoje, tai daro, nes mano, kad gali išsisukti. Kai susiduri ramiai, bet tvirtai, yra tikimybė, kad priekabiavimas liausis. Svarbu, kad susidūrus su kuo nors būtų galima pateikti konkrečių atvejų, kai buvo priekabiavimas, ir kokį asmeninį poveikį jis turėjo. Paprastai tai neveiks be konkrečių pavyzdžių, nes asmuo, kuris priekabiauja, gali neatpažinti, kad yra problema.
Kitas patarimas, kaip susidoroti su priekabiavimu darbo vietoje, yra tiesiog nereaguoti. Žmogus gali nuolat juokauti kažkieno sąskaita, nes jam patinka matyti, kaip jie svirduliuoja, arba todėl, kad jam patinka juokinti kitus žmones. Jei kiti žmonės nepripažįsta pokštų ar patyčių, asmuo gali nusiminti ir sustoti. Atsisakymas bendrauti su kuo nors taip pat padeda išvengti situacijų eskalavimo. Be to, įsitikinkite, kad vadovai visada aiškiai žino, kas atlieka darbą.
Žinoma, ne visi priekabiavimo darbo vietoje atvejai gali būti sprendžiami vienas prieš vieną. Jei priekabiavimas tęsiasi, pradėkite užsirašyti kiekvieną atvejį ir perneškite juos viršininkui ar kam nors iš žmogiškųjų išteklių skyriaus. Kai kurios įmonės taip pat siūlo anoniminius telefono numerius, kuriais darbuotojai gali skambinti ir pranešti apie seksualinio priekabiavimo atvejus, nebijodami pasekmių. Sužinojęs apie situaciją vadovas turėtų susitikti su darbuotoju žodiniu įspėjimu ir aptarti sritis, kuriose reikia atlikti pakeitimus. Jei priekabiavimas nesiliauja, turėtų būti taikomos drausminės priemonės, po kurių darbo santykiai nutraukiami, nors tai ne visada įmanoma.
Jei buvo išnagrinėti visi būdai, kaip susidoroti su priekabiavimu, deja, vienintelis būdas su juo susidoroti gali būti perėjimas į kitą skyrių arba apskritai ieškoti kito darbo. Nuolatinis priekabiavimas ir kančia gali pakenkti psichinei ir fizinei sveikatai. Be to, jei dėl priekabiavimo darbo vietoje bet kuriuo metu jaučiamas fizinis pavojus, visiškai priimtina skambinti valdžiai. Dėl priekabiavimo darbo vietoje niekada neturėtų kilti pavojus žmonių saugai ir sveikatai.