Įmonių užsakomųjų paslaugų teikimas yra strategija, kuria siekiama užtikrinti, kad pardavėjai galėtų valdyti konkrečias užduotis, susijusias su nuolatine įmonės veikla. Yra keletas pagrindinių funkcijų, kurias dažnai perduoda didelės ir mažos įmonės, todėl verslas gali sutaupyti pinigų ir nukreipti išteklius į kitas veiklos sritis. Šios pagrindinės funkcijos apima įvairius apskaitos procesus, rinkodarą ir viešuosius ryšius bei žmogiškuosius išteklius.
Viena iš populiariausių įmonių užsakomųjų paslaugų formų yra susijusi su darbo užmokesčio tvarkymu. Pasinaudojus kompetentingos darbo užmokesčio apskaitos tarnybos paslaugomis, įmonėje galima paskirti vieną asmenį, kuris tvarkytų net ir didelius darbo užmokesčio fondus, kuriuose numatyti skirtingi valandinių ir samdomų darbuotojų apmokėjimo grafikai. Pateikus tiekėjui pagrindinę informaciją, kliento bylos duomenys naudojami darbo užmokesčio apskaičiavimui, darbdavio mokesčiams skaičiuoti, darbuotojo mokesčiams išskaičiuoti, čekių mažinimui, tiesioginių indėlių į darbuotojų banko sąskaitas tvarkymui. Tokio tipo verslo procesų autsorsingas net ir mažoms įmonėms gali sutaupyti nemažai resursų tiek laiko, tiek pinigų prasme.
Bendrosios apskaitos funkcijos yra įmonių užsakomųjų paslaugų rūšis, ypač patraukli mažoms įmonėms. Mokėtinų ir gautinų sumų kūrimo ir priežiūros, mokėjimų tiekėjams apdorojimo, sąskaitų faktūrų klientams išrašymo ir mokėjimų neapmokėtų sąskaitų faktūrų taikymas reikalauja tikslumo ir laiko per darbo dieną. Verslo savininkams, kurie tik pradeda veiklą, buhalterinės apskaitos funkcijų perdavimas suteikia galimybę sutelkti dėmesį į įmonės reklamavimą ir plėtrą, o ne kiekvieną dieną skirti laiko tvarkyti dokumentus.
Kitas įprastas įmonių užsakomųjų paslaugų pasirinkimas yra susijęs su žmogiškaisiais ištekliais. Užuot išlaikęs visavertį skyrių, vienas žmogiškųjų išteklių vadovas bendraus su paslaugų teikėju, kuris padeda įmonei neatsilikti nuo naujų taisyklių, susijusių su darbuotojais ir darbuotojų teisėmis. Užsakomųjų paslaugų partneris taip pat gali padėti sušvelninti darbuotojų ginčus, taip pat padėti tvarkyti personalo apskaitą, įskaitant padėkų skyrimą ar tam tikros rūšies drausmines nuobaudas.
Daugelis įmonių šiandien naudojasi nepriklausomų viešųjų ryšių ir rinkodaros firmų paslaugomis, o ne atlieka šias funkcijas savo viduje. Tokio tipo įmonių užsakomosios paslaugos leidžia verslui susikoncentruoti ties kitais reikalais, o profesionalai tvarko visas su rinkos tyrimais ir reklaminių kampanijų kūrimu susijusias detales. Kadangi išorės partneris turi prieigą prie išteklių, kurių įsigijimas klientui kainuotų daug pinigų, taikant šį metodą galima žymiai sutaupyti. Be to, rinkodaros ekspertai pateikia daug patirties, kurią daugeliui mažų ir vidutinių įmonių būtų sunku panaudoti.
Įmonių užsakomųjų paslaugų teikimas ypač naudingas mažesnėms įmonėms, nes pardavėjų partnerių naudojimas gali padėti individualioms įmonėms ir kitiems mažesniems subjektams atrodyti daug didesniems, nei yra iš tikrųjų. Pramonės šakose, kuriose dydis prilyginamas kompetencijai, tai gali leisti naujoms įmonėms arba įmonėms, kurios nori likti mažesnės, konkuruoti su žymiai didesnėmis korporacijomis. Tai ypač aktualu, kai užsakomųjų paslaugų partneris nori teikti privačias prekės ženklo paslaugas ir prisistatyti kaip kliento verslo dalis.