Jaunesnieji tinklo administratoriai yra informacinių technologijų (IT) specialistai, atsakingi už sklandų vidinių ir išorinių informacinių sistemų veikimą. Jie taip pat gali padėti kurti ir diegti tinklus, tačiau jie nėra tokie dideli administratoriai kaip vyresnieji administratoriai. Norint tapti jaunesniuoju tinklo administratoriumi, beveik visada būtina įgyti bakalauro laipsnį tokiose srityse kaip informacinės sistemos ar informatika, taip pat dalyvauti stažuotėje studijuojant laipsnį. Nors norint tapti jaunesniuoju tinklo administratoriumi nebūtina įgyti aukštojo mokslo laipsnio ar profesinio pažymėjimo, daugelis žmonių, kurie dirba šiuos darbus, yra suinteresuoti eiti aukštesnes pareigas, todėl jie gali gauti sertifikatą prieš pradėdami dirbti jaunesniaisiais administratoriais arba jų metu.
Daugeliu atvejų jaunesnieji tinklo administratoriai yra visą darbo dieną dirbantys IT skyriaus darbuotojai. Jie gali atsakyti IT vadovams ar vyresniesiems administratoriams, taip pat gali būti atsakingi už visų informacijos ir telekomunikacijų klausimų tvarkymą tam tikruose padaliniuose. Pavyzdžiui, draudimo pramonėje jaunesnysis tinklo administratorius gali būti atsakingas už išorinių sistemų, per kurias klientai pateikia savo draudimo ieškinius, priežiūrą. Šie specialistai dažniausiai dirba komandose ir turi gebėti pritaikyti analitinius įgūdžius sprendžiant problemas, todėl besidomintys šia sritimi turėtų stengtis lavinti savo kritinį mąstymą.
Norint tapti jaunesniuoju tinklo administratoriumi, svarbu dalyvauti stažuotėse studijuojant kolegijoje. Daugeliu atvejų kompiuterių mokslo ir informacinių sistemų programos palaiko ryšius su vietinėmis organizacijomis, turinčiomis IT skyrius. Šių organizacijų atstovai arba įdarbintojai gali apsilankyti miestelyje, kad susitiktų su studentais ir apklaustų tuos, kurie yra perspektyvūs ir kurie rodo didelį susidomėjimą susijusiu darbu. Šios stažuotės galimybės ne tik gali suteikti būsimiems jaunesniems tinklo administratoriams vertingos realaus pasaulio patirties, bet ir padėti jiems greičiau užimti poziciją. Daugumoje pozicijų reikalaujama, kad kandidatai turėtų nuo trejų iki penkerių metų IT darbo patirtį.
Asmuo, norintis tapti jaunesniuoju tinklo administratoriumi, turėtų pagalvoti apie tai, kokioje organizacijoje jis norėtų dirbti, nes tai gali turėti įtakos jo įgytai patirtimii. Asmenys, kurie domisi darbu didelėse organizacijose, kurios naudoja sudėtingus tinklus ir dalijimosi informacija sistemas, gali stažuotis didelėse organizacijose. Čia jie gali sužinoti apie IT pozicijas, dėl kurių gali prireikti siauro dėmesio tam tikriems padaliniams ar procesams. Kita vertus, asmuo, norintis tapti jaunesniuoju tinklo administratoriumi mažesnėje organizacijoje, gali įgyti patirties organizacijoje, kurioje jis ar ji prižiūri visas tinklo operacijas ir komponentus.