Tarpasmeninių įgūdžių mokymas – tai verslo ugdymas, skirtas bendravimo su kitais žmonėmis įgūdžiams tobulinti. Žmonės, kurie lankys tokius mokymus, išmoks įvairių bendravimo technikų, be to, ugdys atkaklumą, derybų įgūdžius, konfliktų sprendimo įgūdžius ir kultūrinį jautrumą. Visi šie įgūdžiai gali būti naudingi verslo aplinkoje. Asmeninių įgūdžių lavinimo seminarai siūlomi visame pasaulyje, o kainos skiriasi, priklausomai nuo seminaro trukmės, trenerio ir aplinkos. Kai kurie darbdaviai mokės darbuotojams, norintiems dalyvauti tokiuose mokymuose, kaip investiciją į darbuotojų tobulėjimą.
Žmonės taiko tarpasmeninius įgūdžius įvairiuose bendravimuose – nuo pokalbių su bendradarbiais apie projektą iki plano pardavimo klientams. Žmonės, turintys gerus tarpasmeninius įgūdžius, dažniausiai būna sėkmingesni versle. Jie gali veiksmingiau bendrauti su bendradarbiais, vadovybe ir pavaldiniais, be to, veiksmingiau užmegzti verslo tinklų ryšius, pritraukti klientus ir išlaikyti esamus klientus.
Išklausę tarpasmeninių įgūdžių mokymo kursą, žmonės gali išsiugdyti stipresnius ir nuoseklesnius tarpasmeninius įgūdžius. Žmonės, kuriems sunku socialinėje aplinkoje, gali gauti naudos iš tokių kursų, kaip ir žmonės, kurie keičia karjerą, ir žmonės, kurie domisi stiprių įgūdžių, naudingų sėkmei verslo pasaulyje, rinkiniu. Kursų metu žmonės turės galimybę praktikuotis įvairiose aplinkose ir scenarijuose, pritaikydami savo įgūdžius aplinkoje, kurioje jie nepatiria spaudimo.
Tarpasmeninių įgūdžių lavinimo turinys gali būti siūlomas kelias valandas ar dienas. Paprastai reikia lankyti pamokas, kad galėtumėte asmeniškai bendrauti su instruktoriais ir kitais studentais. Galimi kursai, skirti konkrečioms reikmėms, pavyzdžiui, tarpasmeninių įgūdžių mokymai, siūlomi žmonėms, kurie ruošiasi keliauti į kitokios kultūros šalį, arba mokymai, skirti padėti žmonėms lavinti konfliktų sprendimo įgūdžius, kad jų darbo vietos būtų darnios.
Tokių kursų kokybė skiriasi. Apžvalgos dažnai pateikiamos trečiųjų šalių svetainėse, kad žmonės suprastų siūlomų mokymų rūšį. Tai gali padėti pasikalbėti su žmonėmis, kurie mokėsi tarpasmeninių įgūdžių, kad sužinotų, ar jie turi kokių nors rekomendacijų ar įspėjimų. Žmonės taip pat gali norėti pasverti tokius klausimus kaip lankymo išlaidos, įskaitant maistą ir būstą, jei klasė yra toli nuo namų, svarstydami, kuris kursas labiausiai atitiktų jų poreikius. Kai kurios mokymo įmonės pagal pageidavimą užsiėmimus į darbovietę atveš; Jei pakankamai darbuotojų domisi ir jų darbdaviai nori juos remti, gali būti įmanoma dalyvauti tarpasmeninių įgūdžių mokymuose biure.