Administracinė stipendija yra ligoninių, akademinių medicinos centrų ir ne pelno sveikatos priežiūros organizacijų administruojama programa, skirta magistrantūros studijų absolventams mokyti sveikatos priežiūros įstaigos administracinių aspektų. Stipendijos skiriamos antrosios pakopos studijų studentams sveikatos ar finansų srityje. Stipendijos trukmė svyruoja nuo vienerių iki dvejų metų, priklausomai nuo institucijos, ir daugiausia dėmesio skiriama sveikatos priežiūros ir paramos paslaugų teikimo valdymui. Baigę programą, kolegos yra apmokomi tapti sveikatos priežiūros administratoriais didelėse, integruotose sveikatos priežiūros sistemose.
Konkurencija dėl administracinių stipendijų yra didelė, o paraiškas gali teikti tik tie, kurie turi tam tikrus magistro laipsnius – sveikatos paslaugų administravimo magistro (MHSA), sveikatos priežiūros administravimo magistro (MHA), visuomenės sveikatos magistro (MPH), verslo administravimo magistro ( MBA) arba viešojo administravimo magistras (MPA). Žmonės, turintys MPH arba MPA, turi būti išklausę ir išlaikę sveikatos priežiūros administravimo kursinius kursus, kad įgytų kvalifikaciją. Norint pateikti paraišką, reikalingi abiturientų ir bakalauro studijų išrašai, o pažymių vidurkis turi būti bent 3.0 4.0 skalėje. Paprastai reikalingi dėstytojų rekomendaciniai laiškai ir esė. Paprastai kiekvienais metais įstaiga, priklausomai nuo institucijos, atrenka ne daugiau kaip du ar keturis pretendentus.
Įvairios institucijos reikalauja, kad administracinės stipendijos kandidatai turėtų ankstesnės stažuotojo ar personalo patirties sveikatos priežiūros srityje. Verslo vadybos, klinikinių tyrimų, praktikos valdymo, žmogiškųjų išteklių ir kompiuterinių sistemų žinios – taip pat privalumas. Paprastai administracinės stipendijų programos prasideda vasarą. Priėmus, gavėjams suteikiama stipendija ir visos išmokos, įskaitant medicinos, stomatologijos, gyvybės ir invalidumo draudimą.
Stipendininkai mokysis intensyvaus planuoto studijų kurso, įskaitant sveikatos priežiūros organizavimo procedūras ir dalyvavimą bendroje sveikatos priežiūros valdymo veikloje. Jie tiesiogiai dirba su gydytojais ir administracijos darbuotojais, kad įgytų geresnių žinių apie dideles sveikatos priežiūros įstaigas. Administracinės stipendijos studentai dažnai privalo dalyvauti skyrių rotacijose, suteikiant jiems tiesioginės patirties visos sistemos klinikiniuose, finansiniuose, ambulatoriniuose, veiklos ir pacientų priežiūros aspektuose.
Stipendijų programa buvo sukurta siekiant įsitikinti, kad stipendininkai įgijo praktinės patirties ir energingai dalyvauja sveikatos priežiūros įstaigų administracinėse funkcijose. Baigę administracinę stipendijų programą, stipendininkai galės prisijungti prie akademinių ligoninių, medicinos klinikų ir sveikatos priežiūros tyrimų įstaigų vadovų komandos. Studentai bus įvaldę analitinius ir žmogiškųjų santykių įgūdžius bei išsiugdę supratimą tarp gydymo įstaigos struktūros ir skirtingų padalinių bei personalo narių. Daugelis studentų tampa ligoninių administratoriais ir skyrių vadovais tose pačiose įstaigose, kuriose baigė stipendiją.