Veiklos vertinimas yra mechanizmas, naudojamas nustatyti, ar konkretus asmuo, projektas ar investicija veikia taip, kaip turėtų. Kitaip tariant, tai yra skalė arba testas, naudojamas nustatyti, ar viskas vyksta gerai. Paprasčiausias rezultatų vertinimo pavyzdys yra pažymiuose, kuriuos gauna mokiniai mokykloje: mokinys, gavęs A, vertinamas kaip gerai, o mokinys, gavęs F, vertinamas kaip prastai.
Finansų srityje efektyvumo matavimas naudojamas siekiant nustatyti, ar investicija yra geras sandoris. Investuotojai žiūri į įvairius rodiklius ar matavimus, kad įvertintų, ar investuoti pinigus į tam tikras akcijas, obligacijas ar investicinį fondą. Matavimai yra rodiklis šiems investuotojams, ar investicijos praeityje buvo sėkmingos ir bus sėkmingos ateityje.
Yra keli mechanizmai, naudojami finansų sektoriaus rezultatams įvertinti. Pavyzdžiui, akcijas galima išmatuoti pagal jų kainos ir pelno santykį. Tai yra santykis, kai akcijos kaina lyginama su akcijų savikaina. Kainos ir uždarbio arba P/E santykį iš kelių skirtingų akcijų galima palyginti, kad būtų galima įvertinti, ar vienos akcijos yra geresnis už kitas.
Nuosavo kapitalo grąža ir investicijų grąža yra kiti svarbūs veiklos rodikliai investavimo srityje. Investicijų grąža reiškia, kiek žmogus būtų uždirbęs pinigų, jei būtų investavęs į tam tikrą investiciją. Nuosavo kapitalo grąža reiškia, kiek pelno įmonė gavo, atsižvelgiant į tai, kiek pinigų ji išleido.
Šie rodikliai yra svarbūs kaip veiklos rodikliai, nes jie leidžia palyginti akcijas ar investicinį fondą su kitomis investavimo galimybėmis. Pavyzdžiui, norint palyginti akcijas, kurių akcija kainuoja 1 USD (USD), ir akcijas, kurių akcija kainuoja 10 USD, reikia naudoti tam tikrą metriką, kuri leistų lyginti akcijas vienodai. Investuotojas gali naudoti šiuos objektyvius matavimus, kad nustatytų, ar investicija veikia taip, kaip tikėtasi, ir kaip jos rezultatai lyginami su kitomis investicijomis pramonėje ir visoje rinkoje.
Kaip ir tada, kai mokinys gauna pažymį, veiklos vertinimas gali padėti įmonėms įvertinti, ar projektas buvo sėkmingas, ar gerai sekėsi darbuotojui. Pavyzdžiui, jei tam tikro investicinio brokerio akcijų rinkimas paprastai yra geresnis nei kito brokerio, bendrovė norės tai žinoti. Ji turi naudoti objektyvią veiklos vertinimo sistemą, kad palygintų du darbuotojus, kad nustatytų, ar vienas ar abu atlieka gerą darbą, palyginti su kitu.