Ar galiu gauti darbuotojų kompensaciją už riešo kanalą?

Darbuotojų kompensavimo įstatymai įvairiose vietose skiriasi, tačiau daugelyje sričių galima gauti kompensaciją darbuotojams už riešo kanalo sindromą. Riešo kanalo sindromas (CTS) yra sveikatos būklė, kuri atsiranda, kai rankos vidurinis nervas suspaudžiamas arba suspaudžiamas dėl riešo kaulų ar kitų riešo struktūrų. Ši būklė dažnai yra pasikartojančio judesio sužalojimas, kurį sukelia darbas, pvz., darbas prie kompiuterių ar surinkimo linijos, todėl daugelyje jurisdikcijų sužeisti darbuotojai gali pateikti ieškinius, kad gautų darbuotojų kompensaciją.

CTS sukelia pasikartojantys judesiai, sukeliantys riešo kanalo patinimą, tarpą tarp riešų kaulų. Kai atsiranda šis patinimas, vidurinis nervas suspaudžiamas ir gali sukelti rankų skausmą ir tirpimą – dygliavimo pojūtį, kuris paprastai vadinamas ranka, einančia miegoti. Asmenims, kurie darbui labai priklauso nuo rankų naudojimo, CTS gali būti pražūtingas. Kai kuriais atvejais simptomai gali tapti tokie skausmingi, kad nukentėjusysis negali dirbti ar pats atlikti pagrindinių funkcijų ir gali prireikti operacijos būklei ištaisyti.

Nors teisininkų ir medicinos sluoksniuose vyko daug diskusijų apie tai, ar CTS yra darbo aplinkos produktas, ar polinkis į šią ligą, daugelyje jurisdikcijų leidžiama reikalauti atlyginti darbuotojams už riešo kanalo sindromą. Pavyzdžiui, Jungtinėse Valstijose tai yra dažniausiai mokama išmoka už žalą, kuri sudaro apie trečdalį visų išlaidų.

Jei kenčiate nuo CTS padarinių ir manote, kad jūsų sužalojimai gali būti susiję su darbu, turėtumėte pasikonsultuoti su darbuotojų kompensacijų advokatu, kad sužinotumėte, kokios ištaisymo priemonės jums yra prieinamos. Šie advokatai gali papasakoti apie vietinius įstatymus dėl kompensacijos darbuotojams už riešo kanalo sindromą ir apie tai, kaip pateikti ieškinį. Advokatas taip pat galės padėti iškelti bylą dėl riešo kanalo sindromo ir ergonominių sužalojimų, taip pat gali padėti rasti tinkamą medicininę pagalbą dėl šios būklės, kol nagrinėsite bylą.