JAV karinio jūrų laivyno rezervo verbuotojas ragina žmones prisijungti prie karinio jūrų laivyno. Sėkmingas karinio jūrų laivyno rezervo verbuotojas turi būti geras pardavėjas. Karjeros Karinio jūrų laivyno rezervate idėjos pardavimas ir karinės karjeros pranašumų propagavimas yra karinio jūrų laivyno rezervo verbuotojo prioritetas. Puoselėdamas gerus santykius bendruomenėje, verbuotojas gali patekti į vietines aukštąsias mokyklas ir darbo muges, kad galėtų skleisti karjeros laivyne idealus tiems rajono žmonėms, kurie ieško karjeros.
Karinio jūrų laivyno rezervo verbuotojo kvalifikacija paprastai apima metų ar ilgesnę aktyvios tarnybos patirtį, pavyzdingą tarnybos kariniame jūrų laivyne stažą ir tam tikrą ryšį ar ryšį su konkrečia bendruomene ar vietove. Verbuotojas turi būti geras pavyzdys, ką laivynas galėtų padaryti dėl potencialaus įdarbinimo. Karinio jūrų laivyno rezervo verbuotojas gali nuvežti būsimus verbuotojus į ekskursiją po karinio jūrų laivyno bazę arba galbūt nusiųsti į karinio jūrų laivyno mokymo bazę, kad jie iš pirmų rankų apžiūrėtų bazę.
Karinio jūrų laivyno rezervo verbuotojo darbas yra užtikrinti, kad į pagrindinius mokymus būtų išsiųsti tik geriausi kandidatai. Verbuotojas atliks asmens patikrinimus, taip pat patikrins nuorodas, kad įsitikintų, ar būsimas įdarbintas yra tinkamas karinio jūrų laivyno tarnyboms. Įsitikinęs, kad kandidatas bus naudingas tarnybai, karinio jūrų laivyno rezervo verbuotojas pasirūpins testavimu ir fizinio pasirengimo vertinimu. Kai pareiškėjas įvykdys visus įdarbinimo reikalavimus, karinio jūrų laivyno rezervo verbuotojas susitars, kada pareiškėjas išvyks iš namų ir pradės pagrindinį mokymą.
Karinio jūrų laivyno rezervo verbuotojai taip pat kreipiasi į kolegijas į potencialius darbuotojus. Galimybė tapti karinio jūrų laivyno karininku yra patraukli kai kuriems koledžų absolventams. Verbuotojas aprašo karinio jūrų laivyno pareigūno gyvenimo būdą ir apžvelgia kvalifikaciją norint tapti karininku su perspektyva. Esant reikalui, verbuotojas taip pat susitiks su potencialaus asmens šeima, kad atsakytų į visus jų klausimus ir papasakotų apie karjeros laivyne naudą. Darbuotojas gali apsilankyti kelis kartus per kelis mėnesius, kad įtikintų, jog karinis jūrų laivynas yra geras karjeros pasirinkimas.
Verbavimas yra vienas iš svarbiausių bet kurio karinio personalo darbų. Kariuomenės egzistavimas priklauso nuo verbuotojo įgūdžių ir sėkmės. Darbuotojas turi turėti žmonių skaitymo įgūdžių, kad suprastų, kaip kreiptis į tam tikrą potencialą. Darbuotojas turi būti gerai išmanantis, kad galėtų tinkamai atsakyti į visus klausimus. Be to, verbuotojas turi parodyti tinkamą jūreivišką išvaizdą ir elgesį, kad parodytų bendruomenei, ką reiškia tapti karinio jūrų laivyno karininku ar jūreiviu.