Prievartą prieš vaikus dirbantis darbuotojas turi daug darbo pareigų, iš kurių daugelis yra susiję su sudėtingais sprendimais. Pavyzdžiui, jie paprastai nustatys, ar vaikas iš tikrųjų yra skriaudžiamas, ir priims sprendimą, ar vaikas turėtų likti savo namuose. Prievartą prieš vaikus dirbantis darbuotojas taip pat gali padėti konsultuoti šeimą arba nukreipti šeimą į specialias konsultavimo paslaugas. Šie darbuotojai taip pat gali lydėti auką į teismą ir padėti apgyvendinti smurtą patyrusį vaiką laikinuose ar nuolatiniuose namuose.
Gavęs pranešimą apie įtariamą prievartą prieš vaikus, prievartą prieš vaikus dirbantis darbuotojas turi ištirti, ar pranešimas gali būti patvirtintas. Šiam tyrimui paprastai prireiks daugybės apsilankymų vaiko namuose. Tai darydama ji dažnai galės nustatyti, ar vaiko gyvenimo sąlygos saugios ir tinkamos.
Ji taip pat apklaus namų gyventojus, ypač vaikus, kurie gali būti išnaudojami. Interviu su vaikais paprastai vyksta be tėvų, todėl jie gali labiau atsiverti. Taip pat paprastai bus apklausiami kiti šeimos nariai, pavyzdžiui, tėvai ir broliai ir seserys. Priklausomai nuo situacijos, prievartą prieš vaikus dirbantis darbuotojas taip pat gali apklausti mokytojus ir kitus mokyklos pareigūnus.
Galimos fizinės ar seksualinės prievartos atveju vaikams taip pat gali tekti atlikti išsamią medicininę apžiūrą. Bet kokie nepaaiškinami ženklai gali būti fizinės prievartos prieš vaikus požymis. Infekcijos ar lytinių organų pažeidimai taip pat gali rodyti galimą seksualinę prievartą, ypač jaunesniems vaikams.
Atsižvelgęs į visus įrodymus, prievartą prieš vaikus dirbantis darbuotojas priims sprendimą, ar namuose yra prievartos. Kai kuriais atvejais nebus įrodymų, patvirtinančių šį teiginį. Jei taip yra, byla bus baigta.
Jei yra įrodymų, kad su vaiku gali būti elgiamasi netinkamai, prievartą prieš vaikus dirbantis darbuotojas bandys ištaisyti situaciją. Vaikai, kuriems negresia tiesioginis pavojus, paprastai lieka namuose. Dažniausiai darbuotojas periodiškai lankosi namuose, kad patikrintų situaciją. Ji taip pat gali nukreipti šeimą į prievartos prieš vaikus terapeutą arba vaikų prievartos švietimo tarnybą. Galutinis tikslas tokiais atvejais – padėti gerinti tiek vaiko, tiek tėvų ar globėjų gyvenimo namuose kokybę.
Kartais prievartą prieš vaikus dirbantis darbuotojas gali turėti pagrindo įtarti, kad vaikui gresia pavojus, jei jis lieka esamoje situacijoje. Tokiais atvejais jis paprastai bus apgyvendintas pas kitus kruopščiai patikrintus šeimos narius arba į laikinosios apsaugos įstaigą ar globos namus. Taip pat dažniausiai skatinami smurtą patyrusio vaiko ir tėvų pasimatymai. Prievartą prieš vaikus dirbantis darbuotojas dažnai veiks kaip aukos advokatas, prižiūrės apsilankymus ir prireikus lydės smurtą patyrusį vaiką į šeimos teismą.
Nors vaikų prievartą dirbančių asmenų tikslas nėra atskirti vaikus nuo šeimų, kartais taip nutinka. Nelaimingu atveju, kai smurtą patyrusio vaiko negalima arba neturėtų būti grąžintas į savo namus ar tėvus, prievartą prieš vaikus atsakingam darbuotojui gali tekti surasti jam pastovesnę gyvenimo tvarką. Idealiu atveju skriaudžiami vaikai apgyvendinami pas rūpestingus artimuosius. Kadangi tai įmanoma ne visais atvejais, kai kuriuos skriaudžiamus vaikus įvaikina norinčios ir kruopščiai patikrintos šeimos.