Finansinių paslaugų sektoriuje yra daug galimybių užimti finansų sistemos analitiko pareigas. Norint nustatyti, ar tai jums tinkama pozicija, svarbu aiškiai suprasti, ką veikia finansų sistemų analitikas. Ši karjera paprastai yra gerai apmokama, saugi ir prieinama įvairiose pramonės šakose. Yra trys pagrindiniai šio darbo aspektai, kurie yra nuoseklūs visuose sektoriuose: dabartinės finansų sistemos analizė, naujų verslo ir sistemos procesų kūrimas ir sistemos pakeitimų įgyvendinimas.
Nėra jokios konkrečios laipsnio ar diplomo programos, kuri suteiktų mokymą, reikalingą norint tapti finansų sistemų analitiku. Vietoj to, dauguma žmonių turi išsilavinimą ir patirtį apskaitos ir kompiuterinių sistemų srityje. Išsilavinimo lygis, reikalingas norint gauti tokio tipo pareigas, priklauso nuo organizacijos, tačiau paprastai tai yra ketverių metų apskaitos, finansų, verslo ar ekonomikos išsilavinimas.
Patirties reikalavimas – bent ketveri ar penkeri metai solidžios finansinės atsakomybės. Tai gali apimti buhalterio, finansininko ar susijusį darbą. Kuo vyresnis vaidmuo, tuo geriau, nes galėsite geriau suprasti skirtingus reikalavimus įvairiuose organizacijos lygiuose.
Pagrindinis finansų sistemų analitiko vaidmuo yra išanalizuoti užprogramuotą kompiuterinės sistemos funkcionalumą. Didžioji dauguma organizacijų savo organizacijai valdyti naudoja dideles apskaitos arba įmonės išteklių planavimo (ERP) sistemas. Šių sistemų varomoji jėga visų pirma yra finansinis modulis.
Naudodamasis giliu finansų sistemos ir verslo supratimu, finansų sistemų analitikas kuria naujus verslo procesus, peržiūri sistemos pakeitimus, reikalingus teisės aktų pakeitimams, ir valdo šiuos projektus. Šis vaidmuo apima daug bendravimo ir bendravimo su įvairiais žmonėmis. Sistemos pakeitimų įgyvendinimas reikalauja viso veiklos ciklo.
Pirmas žingsnis – sukurti verslo specifikacijas ir dokumentuoti pakeitimus bei verslo reikalavimus. Tada kūrėjas atlieka pakeitimus finansų sistemos bandomojoje arba kūrimo versijoje. Analitikas yra atsakingas už išsamų testavimą, dokumentavimą ir pakeitimų reikalavimą, kol jie bus teisingi. Sėkmingai peržiūrėjus, pakeitimai įdiegiami sistemoje. Veiksmingas šio proceso ir veiklos valdymas yra būtinas norint valdyti sistemos vientisumą.