Norint tapti cecho meistru, reikia atlikti du žingsnius: kvalifikuoto amato mokymą ir vadovo patirtį. Pagrindinė cecho meistro pareiga yra koordinuoti darbus ir darbo užklausas, tvarkyti inventorių vietoje ir spręsti problemas. Parduotuvės meistro titulas yra istorinis, o šias pareigas vis dažniau užima moterys. Kas nori tapti cecho meistru, gali įsidarbinti gamybos ar kvalifikuotų prekybos paslaugų sektoriuose.
Pirmas žingsnis norint tapti cecho meistru – baigti kvalifikuotos prekybos mokymo arba pameistrystės programą. Tokio tipo programa trunka vidutiniškai šešerius ar septynerius metus ir yra prieinama bendruomenės kolegijose arba techninėse kolegijose. Norint tapti sertifikuotu kvalifikuotu prekybininku, reikia ne tik formalaus mokymo, bet ir darbo patirties. Ši patirtis dažniausiai įgyjama per progresines pareigas, kurios organizuojamos pagal pameistrystės programą.
Parduotuvės meistras turi galėti patarti ir patarti savo vadovaujamiems darbuotojams. Šiam darbui atlikti reikalingas kompetencijos lygis trunka daug metų. Paprastai darbdaviai reikalauja, kad kandidatai dirbtų bent penkerius metus parduotuvės mechaniko arba prekybininko pareigose. Papildoma vadovo ar vadovo patirtis yra puikus būdas pasiruošti tapti parduotuvės meistru.
Priežiūros patirtis dažnai yra sunkiausia įgyti. Darbdaviai dažnai nori, kad kandidatai turėtų vadovavimo patirties, tačiau jiems sunku sudaryti galimybes įgyti šios patirties darbo vietoje. Siekdami įveikti šią kliūtį, daugelis žmonių savanoriškai renkasi priežiūros ar vadovo pareigas. Trumpalaikiai projektai gali būti puikus būdas įgyti vadovaujamo vaidmens patirties.
Dažniausias būdas tapti parduotuvės meistru yra paaukštinimas. Daugelis įmonių, kai tik įmanoma, nori reklamuoti iš vidaus. Ši politika skatina darbuotojus siekti aukštesnio lygio ir galvoti apie ilgalaikius karjeros tikslus, mažina darbdavių pereinamąsias išlaidas. Papildomas šios politikos pranašumas yra tęstinumas darbo vietoje, kurį galima išlaikyti paaukštinus asmenį, kuris yra susipažinęs su jau vykdomais verslo procesais.
Parduotuvės meistro karjeros galimybės apima parduotuvės vadovo, rajono prižiūrėtojo ar patalpų direktoriaus pareigas. Šios pareigos yra reikšmingas nukrypimas nuo cecho meistro pareigų. Kitas valdymo lygis pirmiausia yra administracinis, labai mažai dalyvaujant kasdienėje veikloje ar sprendžiant problemas. Atlyginimas cecho meistrui viršija vidutinį už vadovo pareigas, nes reikia papildomo mokymo ir patirties kvalifikuotame darbe.
Žmonės, norintys tapti parduotuvės meistru, paprastai yra aukštos kvalifikacijos konkrečioje srityje ar srityje. Jie taip pat paprastai yra iš prigimties bendraujantys ir mėgsta padėti mokiniams sužinoti apie prekybą. Tikimasi, kad kvalifikuotų profesijų moterų skaičius didės, nes vis daugiau žmonių sužinos apie puikias karjeros perspektyvas ir didelę šių pareigų paklausą.