Norint tapti žvalgybos analitiku reikia atlikti keturis žingsnius: išsilavinimas po vidurinio išsilavinimo, asmens patikrinimas, rekomendacijos ir darbo pokalbio proceso užbaigimas. Žvalgybos analitikas yra atsakingas už žvalgybos lauko agentų pateiktų duomenų ir ataskaitų peržiūrą. Naudodami šią informaciją, jie prideda įvykių kontekstą ir sukuria žvalgybos analizės ataskaitas. Vyriausybės saugumo agentūros ir gynybos departamentai naudoja šias ataskaitas, kad padėtų pasirinkti strateginę kryptį.
Žmonės, kurie mėgsta dirbti savarankiškai, domisi pasaulio įvykiais ir išmano pasaulio istoriją, religiją ir genčių santykius, patiria didžiausią pasitenkinimą tokio pobūdžio darbu. Beveik visi žvalgybos analitikai dirba biuruose, naudodamiesi vaizdo, radijo ar rašytinėse ataskaitose jiems teikiama informacija. Sąveika apsiriboja kitais analitikais. Kadangi darbas yra konfidencialus, daugelis žmonių mano, kad jų socialinis ratas apsiriboja žvalgybos bendruomenės žmonėmis. Darbas reikalauja ilgų valandų ir gali apimti savaitgalius ir vakarus, priklausomai nuo situacijos.
Pirmas reikalavimas norint tapti žvalgybos analitiku – baigti aukštesnįjį išsilavinimą. Tokiam darbui reikalingas minimalus bakalauro laipsnis, o didžioji dauguma darbdavių renkasi magistro laipsnį. Nėra specialaus žvalgybos mokymo; vietoj to kandidatai turėtų turėti istorijos, pasaulio politikos, geografijos ar susijusių dalykų diplomus. Analitiko vaidmuo – suteikti kontekstą kitų tautų ir jų gyventojų veiklai.
Žvalgybos analitikai dirba vyriausybės gynybos ir saugumo arba privačiose tarptautinėse saugos įmonėse. Norint tapti žvalgybos analitiku, reikia atlikti asmens patikrinimus, įskaitant kriminalinius, politinius, šeimos ir psichologinius. Svarbu pažymėti, kad atsitiktiniai narkotikų testai tapo įprasta paraiškų teikimo proceso dalimi, ieškant tiek legalių, tiek nelegalių narkotikų.
Kai kreipiatės dėl žvalgybos analitiko darbo, būtinai perskaitykite savo gyvenimo aprašymą ir motyvacinį laišką ir dar kartą patikrinkite, ar nėra gramatikos ar rašybos klaidų. Reikalingos mažiausiai trys profesinės ir asmeninės rekomendacijos. Su visomis trimis nuorodomis bus susisiekta ir bus paprašyta pateikti atsakymus į ilgą klausimyną. Iš anksto teirautis nuorodų leidimo, kad būtų galima jas paruošti.
Darbo pokalbio metu dauguma žvalgybos agentūrų turi bent du pokalbių etapus. Pirmasis turas vyksta su žmogiškųjų išteklių personalu ir yra preliminarus pokalbis. Jie turi standartinį klausimų sąrašą ir ieško išsamių, glaustų atsakymų. Turėkite omenyje, kad viskas, ką pasakysite, bus užrašyta ir peržiūrėta. Antrasis etapas – tik atlikus bet kokius psichologinio ar psichinio pasirengimo testus. Šis pokalbis su skyriaus vadovu ir kitu analitiku.