Aukštasis laipsnis ir vadovavimo įgūdžiai yra du pagrindiniai atributai, kuriuos kandidatas turi tapti vėžio centro direktoriumi. Vėžio centro valdymas reikalauja žinių apie ligą, veiksmingų bendravimo įgūdžių ir potraukio tirti naujus vėžio gydymo būdus. Direktorius dirbs kartu su kitais specialistais, kad užtikrintų saugią ir patogią patalpą tiems, kuriems jos reikia.
Pirmas žingsnis siekiant tapti vėžio centro direktoriumi – įgyti bakalauro ir magistro laipsnį, pavyzdžiui, magistro laipsnį. Dauguma vėžio centrų direktorių turi visuomenės sveikatos administravimo arba susijusios studijų srities laipsnius. Šio tipo aukštojo mokslo laipsnio įgijimas rodo, kad pareiškėjas visiškai supranta pacientų priežiūrą ir valdymą, taip pat tinkamą personalą įstaigoje, kad būtų užtikrintas geriausias pacientų aprėptis.
Lyderystės įgūdžiai svarbūs ir tiems, kurie nori tapti vėžio centro direktoriumi. Kandidatas turi turėti efektyvių bendravimo įgūdžių ir gerai kalbėti; šis įgūdžių rinkinys tiesiogiai įtakoja, kaip centras veikia kasdien. Būdami vėžio centro direktoriumi, darbuotojai turi aiškiai suprasti jūsų nurodymus slaugydami konkrečius vėžiu sergančius pacientus, ypač jei liga yra pažengusioje stadijoje. Slaugytojai, padėjėjai ir kiti medicinos specialistai turi matyti jus kaip išmanantį direktorių, kuris rūpinasi darbuotojais ir pacientais, kad bendras produktyvumas būtų geriausias.
Be kasdienės darbuotojų ir pacientų priežiūros, turite turėti medicininių tyrimų žinių, kad tęstumėte centro tikslą išgydyti vėžį. Įgytas magistro laipsnis turėtų atspindėti laboratorinius įgūdžius ir supratimą apie vėžį. Sėkmingas tyrėjas gali lengvai tapti vėžio centro direktoriumi, ypač jei jis turi naujų alternatyvių vėžio gydymo būdų. Centre atliekami vėžio tyrimai padeda pritraukti daugiau piniginių lėšų pacientų priežiūrai ir darbuotojų atlyginimų mažinimui.
Žmonių įgūdžiai yra dar vienas pagrindinis reikalavimas tiems, kurie nori tapti vėžio centro direktoriumi. Suprantama, kad vėžiu sergantys pacientai patiria didelį psichinį ir fizinį spaudimą, kuriam reikia tvirto, bet švelnaus būdo prie lovos. Kartu su profesionalumu režisierius turėtų dvelkti draugiškumu. Ši vaidmenų modeliavimo forma įkvėps kitus centro medicinos specialistus veikti panašiai.
Be žmonių įgūdžių, jūs turėtumėte turėti ramius santykius su pacientais, kad taptumėte vėžio centro direktoriumi. Daugeliui pacientų gali patikti paprasta istorija ar pokalbis, kad palengvintų jų bėdas. Direktorius neturėtų įpareigoti medicinos specialistų skubinti pacientų per apžiūrą, kad pacientas būtų greičiau konsultuojamas. Gydydami vėžį turėtumėte leisti darbuotojams sukurti ramią aplinką, kuri gali padėti pacientui įveikti savo negalavimą.