Darbuotojo nuolaida gali būti pasiūlyta kaip paskatinimas dirbti įmonėje. Dažniausiai darbuotojo nuolaidą turi dirbantys komercinėmis prekėmis prekiaujančioje įmonėje. Tačiau kartais dirbantys paslaugų sferoje gali gauti nuolaidą paslaugoms.
Darbuotojo nuolaidos dydis yra labai įvairus. Standartinės nuolaidos gali svyruoti 10–30% reguliariai kainuojančioms prekėms ar paslaugoms. Nuolaidos negali būti taikomos parduodamoms prekėms ar paslaugoms pardavimo kainomis.
Mažmeninėse drabužių parduotuvėse nuolaidos siūlymas darbuotojams dažnai yra protingas darbdavių žingsnis. Kai kurios parduotuvės gali reikalauti, kad darbuotojai vilkėtų parduotuvėje įsigytus drabužius, o šios parduotuvės paprastai siūlo didelę nuolaidą, kad tai būtų prieinama. Kiti tik pasikliauja nuolaida, kad visada pagundytų darbuotoją. Tokia nuolaida užtikrina, kad dalis uždirbtų pinigų grįš tiesiai į parduotuvę.
Kai kuriais atvejais žmogus gali gauti didesnes nuolaidas, jei turi aukštesnio lygio pareigas. Pavyzdžiui, vidutinėje mažmeninės prekybos parduotuvėje pardavėjas gali gauti 10 % nuolaidą, prižiūrėtojas – 20 %, o vadovas – 30–40 %. Vartojimo prekių pramonės savininkai paprastai nereikalauja nuolaidos, nes jie gali užsisakyti produktus už savikainą.
Komercinių prekių pramonė, pavyzdžiui, automobilių aikštelės, gali pasiūlyti didelę nuolaidą, kad paskatintų darbuotojus vairuoti naujesnius automobilius. Pastaruoju metu tokios įmonės kaip „General Motors“ parduodavo tokias pačias nuolaidas įprastiems vartotojams, nes didesnių automobilių pardavimas buvo vangus.
Tam tikra prasme darbuotojo nuolaidos siūlymas paprastam vartotojui linkęs nuvertinti darbuotojo nuolaidą. Tai taip pat paprastai lemia mažesnius komisinius darbuotojams. Tačiau daugelis mano, kad kai kurie komisiniai yra geriau nei nieko, jei automobiliai nebus parduodami įprastomis kainomis.
Kartais darbuotojo nuolaida gali būti taikoma ir kitiems šeimos nariams. Tai labai priklauso nuo parduotuvės politikos. Vieni dosniai taiko nuolaidą net nutolusiems šeimos nariams, o kiti nuolaidą siūlo tik darbuotojui ir galbūt sutuoktiniui ar vaikams.
Tam tikrais atvejais dirbant viename įmonės padalinyje galima pasiūlyti darbuotojui nuolaidą įvairiose parduotuvėse. Daugelis mažų mažmeninės prekybos įmonių priklauso daug didesnėms įmonėms. Dėl to gali būti taikomos nuolaidos bet kurioje įmonei priklausančioje parduotuvėje.