Finansų direktorius yra asmuo, kuris prižiūri organizacijos, verslo, įstaigos ar agentūros finansus. Šias pareigas einantis asmuo taip pat gali būti apibūdinamas kaip vyriausiasis finansininkas (CFO). Jo darbas yra užtikrinti, kad finansai būtų tvarkingi, ir perduoti informaciją apie finansinius klausimus kitiems organizacijos nariams ir plačiajai visuomenei, jei finansų direktoriai dirba organizacijose, kurios yra atskaitingos visuomenei arba akcininkams.
Norėdami tapti finansų direktoriumi, kas nors gali turėti apskaitos išsilavinimą arba turėti verslo administravimo magistro laipsnį (MBA). Susirūpinimas dėl kūrybinės apskaitos verslo pasaulyje paskatino kai kurias šalis reikalauti, kad finansų direktoriai arba bent vienas direktorių tarybos narys turėtų apskaitos kvalifikaciją. Tai skirta užtikrinti, kad žmonės, turintys apskaitos patirties, dalyvautų priimant sprendimus, turinčius įtakos įmonės apskaitos praktikai.
Finansų direktoriai valdo finansinę riziką, padėdami žmonėms, kuriems jie dirba, protingai investuoti ir protingai valdyti savo finansus. Jie taip pat sprendžia tokius klausimus kaip ilgalaikis finansų planavimas, finansinių įrašų tvarkymas, biudžeto sudarymas ir finansinių ataskaitų rengimas, kaip reikalaujama pagal susitarimą ar įstatymus. Finansų direktoriai paprastai priklauso direktorių valdybai, atsiskaito valdybai, kai priima sprendimus ar turi rekomendacijų, o finansų direktorius yra atsakingas, jei įmonė yra audituojama ir kyla abejonių dėl jos finansinės veiklos.
Finansų direktoriui reikalingi darbo įgūdžiai yra įvairūs. Jie turi gerai mokėti pinigus, bet taip pat turi turėti puikių žmonių įgūdžių, kad galėtų bendrauti finansiniais klausimais ir bendradarbiauti su kitais savo organizacijų nariais, kad pasiektų savo tikslus. Jie taip pat turi būti susipažinę su įstatymais, susijusiais su organizacijoms, kuriose jie dirba, ir su visos pramonės apskaitos standartais ir praktika. Šis darbas taip pat reikalauja dėmesio detalėms, supratimo, kaip elgtis su įvairiais žmonėmis ir įvairiomis situacijomis, ir gebėjimo priimti sudėtingus sprendimus, kurie labiausiai atitinka ilgalaikius organizacijos interesus, net jei jie trumpuoju laikotarpiu yra skausmingi.
Jei finansų direktorius dirba korporacijoje, jo atlyginimas greičiausiai bus labai geras. Darbo užmokesčio skalė pradeda mažėti, kai finansų direktoriai pereina į ne pelno ir vyriausybės sektorių, nes už pareigas šiuose sektoriuose apskritai mokama mažiau, nors jos yra tokios pat svarbios. Tokios institucijos kaip kolegijos, universitetai ir mokslinių tyrimų įstaigos gali siūlyti skirtingus atlyginimus finansų direktoriui, atsižvelgiant į jų dydį, aprūpinimą ir politiką, susijusią su vadovų ir administraciniais atlyginimais.