Sutarties išpirkimas yra sandoris, apimantis esamos sutarties įsigijimą iš dabartinio savininko. Tokio pobūdžio veikla vykdoma įvairiose aplinkose, o darbo sutartys yra vienas iš labiausiai paplitusių pavyzdžių. Priklausomai nuo aplinkybių, sutarties išpirkimą gali inicijuoti darbuotojas, kuris nebenori dirbti su darbdaviu, arba būsimas darbdavys, norintis užtikrinti darbuotojo paslaugas, nors jis yra sudaręs sutartį su kita įmone. .
Vienas iš labiausiai paplitusių darbuotojų sutarties išpirkimo pavyzdžių yra susijęs su asmenimis, kurie dirba įdarbinimo agentūrose. Daugeliu atvejų pas agentūrų klientus siunčiami kvalifikuoti darbuotojai, kurie tvarko trumpalaikius poreikius darbo vietoje. Jei tie klientai nuspręs, kad laikinasis perėmėjas yra tinkamas verslui, yra tikimybė, kad nuolatinio darbo pasiūlymas bus pratęstas. Sudarant sandorį klientas nusipirks darbuotojo sutartį iš laikinosios agentūros, paprastai už nustatytą sumą. Sumokėjęs įmoką, darbuotojas nebeturi sutartinių įsipareigojimų laikinųjų santykių agentūrai ir gali laisvai dirbti pas naująjį darbdavį pagal naujos darbo sutarties sąlygas.
Kartais sutarties išpirkimas yra susijęs su darbuotojo noru nutraukti santykius su konkrečiu darbdaviu. Ankstesniais metais pramogų kūrėjai, norintys pasinaudoti kitomis galimybėmis, išpirkdavo savo sutartis su kino studija ar kita pramogų kompanija, kuri šiuo metu turi kontraktą su pramogų kūrėjais. Paprastai tai reiškia, kad darbuotojas moka nustatytą sumą už kiekvienus likusius sutarties metus. Pervedus sutartą sumą, sutartis buvo pripažinta negaliojančia, o pramogų vedėjas galėjo laisvai ieškoti galimybių su kitomis pramogų kompanijomis.
Nors tikslus darbuotojo sutarties išpirkimo procesas skirsis, atsižvelgiant į sutarties nuostatas ir su išpirkimu susijusius ypatumus, paprastai tikimasi, kad iš sandorio tam tikros naudos gaus visos susijusios šalys. Darbuotojai dažnai gali laisvai naudotis kitomis galimybėmis, o manoma, kad darbdaviai savo investicijas į tuos darbuotojus atsipirko. Net susijungus ar priešiškai perimant verslą naujieji savininkai gali manyti, kad įsitraukimas į darbuotojo sutarties išpirkimą ilgainiui bus pigesnis, o tai leis įmonei padidinti sėkmės galimybes.