Konfidencialumo mokymas yra programa, skirta paruošti žmones tvarkyti konfidencialią ir jautrią informaciją. Tam tikrų tipų darbams gali prireikti konfidencialumo mokymų, kad žmonės galėtų pradėti dirbti arba dirbti tam tikrose srityse. Kituose darbuose tai gali būti rekomenduojama arba patariama. Atsižvelgiant į tvarkomos informacijos pobūdį ir darbo vietos politiką, darbovietės gali turėti savo mokymo programas arba darbuotojai gali būti siunčiami trečiajai šaliai mokytis.
Šis mokymas yra informacijos saugumo aspektas. Žmonės, dirbantys darbus, turinčius prieigą prie konfidencialios informacijos, turi sužinoti apie darbe naudojamus saugos protokolus, kad apsaugotų tą informaciją, ir jiems taip pat reikia priminti, kaip svarbu pagarbiai elgtis su tokia informacija. Konfidencialumo mokymas apima priminimus neatskleisti informacijos be leidimo, taip pat mokymus, kaip užtikrinti kuo didesnį informacijos saugumą.
Daugeliu atvejų yra taikomi įstatymai, apimantys konfidencialumo klausimus, ir konfidencialumo mokymuose bus aptariami tie įstatymai, kalbama apie jų taikymą ir paaiškinama, kaip žmonės gali jų laikytis. Privatumo įstatymai apima įvairias sritis, įskaitant mediciną ir teisę, taip pat specifinį duomenų tvarkymą tokiose aplinkose kaip įmonių duomenų bazės. Jei darbuotojas pažeidžia privatumo įstatymą, gali būti atsakingas ir darbuotojas, ir darbdavys. Įmonės yra labai suinteresuotos užtikrinti, kad jų darbuotojai būtų susipažinę su įstatymais, susijusiais su jų darbu, ir žinotų apie sankcijas už jų pažeidimą.
Konfidencialumo mokymas gali apimti paskaitas apie konfidencialumo klausimus, taip pat žinynų, naudojamų informacijai apie tai, kaip elgtis su konfidencialia ir jautria medžiaga, platinimą. Žmonių gali būti paprašyta praktikuoti informacijos tvarkymą arba vaidmenų žaidimą, atsižvelgiant į tai, kaip programa organizuojama. Jie taip pat informuojami apie teisines nuobaudas už konfidencialumo pažeidimą ir gali būti suteikta informacija apie tai, kas nutiks darbe konfidencialumo pažeidimo atveju.
Darbo vietos, turinčios savo konfidencialumo mokymo programas, paprastai rengia kursų medžiagą konsultuodamosi su teisininkais ir privatumo ekspertais, kad būtų užtikrinta, jog kiekviena tema būtų aptarta. Kai kurie gali naudoti modulius, pagamintus įmonių, kurios specializuojasi darbuotojų mokymo medžiagoje. Mokymo modulio naudojimas gali būti pigesnis nei programos kūrimas nuo nulio. Trečiųjų šalių mokymo programos įmonėms, kurios nenori vykdyti savo, taip pat gali būti geras pasirinkimas, ypač mažos apyvartos įmonėms, kurioms kasmet tereikia apmokyti keletą žmonių.