Korporacijų teisė yra teisinių taisyklių ir įstatų, kuriais vadovaujamasi kuriant, valdant ir veikiant korporaciją, sritis. Šis itin sudėtingas teisės dalykas dažnai yra visos teisinės karjeros dėmesio centre; korporacijos dažnai turi ištisus teisės skyrius, skirtus užtikrinti bendradarbiavimą su korporacijų teise. Beveik bet kuris verslo verslo žingsnis – nuo įmonės steigimo iki bendravimo su visuomene – valdomas per korporacijų teisę.
Viena iš problemų, dėl kurių įmonių teisė tampa tokia sudėtinga, yra ta, kad įmonėms gali tekti laikytis daugybės skirtingų įstatymų rinkinių, pagrįstų operacijų rinka. Regionai ir valstijos gali turėti įstatymus, bet taip pat ir dauguma nacionalinių vyriausybių. Be to, tiems, kurie vykdo tarptautines operacijas, gali būti taikomi keli skirtingi įstatymų rinkiniai, reglamentuojantys gamybos, darbo užmokesčio, organizavimo, platinimo ir verslo kokybės standartus. Kadangi tarptautinė teisė toli gražu nėra išsami, tai kartais gali sukelti tiesioginius teisėtumo konfliktus įmonėje, kuri veikia įvairiose pasaulio vietose.
Korporacijų teisė atsirado toli į istoriją, galbūt pradedant nuo karališkųjų chartijų suteikimo tam tikroms įmonėms steigti. Po kelių istorinių incidentų, kai pramonės segmento veiksmai vos nesužlugdė šalies ekonomikos, pavyzdžiui, XVII amžiaus Olandijos tulpių manijos burbulas, senieji monarchai ir vyriausybės suprato, kad nepriklausomo verslo ar pramonės veiksmai gali turėti didelį poveikį. apie visą tautą. Kuo didesnis verslas ar pramonė, tuo svarbiau buvo sukurti įstatymą saugiam korporacijų valdymui, siekiant tam tikru mastu apsaugoti tautos ekonomiką.
Kai kurios sritys, kurias apima korporacijų teisė, apima ir teisinio korporacijos steigimo, ir likvidavimo procedūras, kaip gali būti kreipiamasi į teismą prieš korporaciją, akcininkų teises, kaip paskirstoma valdžia ir kaip nustatoma teisinė atsakomybė. Korporacijoms taip pat taikomi įstatymai, tokie kaip taršos standartai, sąžiningo darbo užmokesčio ir darbo valandų įstatymai, kovos su diskriminacija įstatymai ir kiti bendresni įstatai. Veiksmai tarp korporacijų, pavyzdžiui, susijungimai ir įsigijimai, taip pat yra reglamentuojami daugelyje įstatų.
Vienas iš labiausiai prieštaringų įmonių teisės aspektų yra diskusijos apie įmonės asmenybę, ypač Jungtinėse Valstijose. Iš pradžių tam tikri JAV Aukščiausiojo Teismo sprendimai suteikė korporacijoms unikalų teisinį statusą, susijusį su tam tikromis teisėmis, tokiomis kaip skolų apmokėjimas ir sutarčių sudarymas, o tai rodo, kad korporacijos buvo atskiras juridinis asmuo, turintis tokias pat teises kaip atskiri piliečiai. 2010 m. JAV Aukščiausiasis Teismas priėmė itin prieštaringą sprendimą, kuriuo korporacijoms taip pat buvo suteikta teisė finansuoti politines kampanijas, iš esmės taip, kaip teigia asmenys.