Žmogiškųjų išteklių profesionalo (PHR) sertifikatą siūlo HR sertifikavimo institutas. PHR sertifikatas skirtas padėti žmogiškųjų išteklių specialistams parodyti savo įgūdžius ir žinias šioje srityje, galbūt panaudodami savo sertifikatą geresniam darbui gauti arba siekti pažangos pas dabartinius darbdavius. Nors asmuo, turintis didelę žmogiškųjų išteklių patirtį, gali turėti daug žinių, kad padėtų jam įgyti sertifikatą, yra keletas patarimų, kurie gali padėti kandidatui į sertifikatą turėti daugiau galimybių išlaikyti sertifikavimo egzaminą. Asmuo gali sudaryti PHR pasirengimo planą, kuris apima pasirengimo vadovų ir praktikos testų naudojimą, taip pat prisijungimą prie studijų grupių arba PHR parengiamojo kurso išklausymą.
Vienas iš svarbiausių sėkmingo PHR pasirengimo patarimų yra sužinoti, kurios temos bus įtrauktos į testą. Turėdamas šią informaciją, kandidatas į sertifikatą gali geriau suprasti, ką studijuoti. PHR sertifikavimo testas yra kelių pasirinkimų ir susideda iš 225 klausimų, apimančių šešias skirtingas žmogiškųjų išteklių sritis. Asmuo, norintis gerai pasiruošti egzaminui, gali apsilankyti HR Certification Institute svetainėje ir peržiūrėti organizacijos pateiktą egzamino turinį.
Daugeliui žmonių mokymosi vadovai padeda palengvinti PHR paruošimo procesą. Pavyzdžiui, kandidatas į sertifikatą gali įsigyti oficialų PHR sertifikavimo vadovą, kad sužinotų daugiau apie egzaminą ir kaip jam pasiruošti. Šiame vadove taip pat yra praktikos egzaminas, pagrįstas tikruoju egzamino turiniu. Vadove taip pat pateikiami atsakymai į kiekvieną praktikos egzamino klausimą ir netgi pateikiami atsakymų paaiškinimai kandidatams į sertifikatus. Asmuo, kuris yra Žmogiškųjų išteklių valdymo draugijos (SHRM) narys, gali įsigyti oficialų PHR ir SPHR sertifikavimo vadovą iš SHRM svetainės; kiti gali jį rasti per internetinį knygnešį.
HR sertifikavimo institutas taip pat siūlo internetinį vertinimo egzaminą, kurį asmuo gali naudoti ruošdamasis PHR. Asmuo gali įsigyti šį egzaminą internetu ir pagal jį nustatyti dalykų sritis, kurioms jam reikia daugiau laiko mokytis. Šis vertinimo egzaminas taip pat gali padėti asmeniui susipažinti su klausimų, kuriuos jis matys per sertifikavimo egzaminą, tipus. Jame yra 75 klausimai su atsakymų variantais ir yra dviejų versijų. Tai reiškia, kad asmuo gali pasirinkti vieną versiją PHR pasiruošimo pradžioje, o kitą – arčiau bandymo datos.
Sertifikato kandidatui taip pat gali būti naudinga dalyvauti PHR parengiamojoje tyrimo grupėje. Kiti gali dalyvauti PHR sertifikavimo programose arba seminaruose, kuriuos veda instruktorius ar dėstytojas. Kai kurios kolegijos ir profesinės organizacijos siūlo tokias programas, taip pat yra internetinių ir savarankiškų studijų galimybių.