Kokie yra skirtingi pramogų parkų darbai?

Atrakcionų parkuose paprastai dirba daugybė lankytojų matomų ir nematytų darbų. Kai kurie iš labiausiai matomų pramogų parkų darbų yra atrakcionų operatoriai, bilietų pardavimo darbuotojai ir restoranų ar maisto koncesijų darbuotojai. Parkuose su viešbučiais taip pat dirba registratūros darbuotojai, konsjeržo paslaugos ir namų tvarkytojai, o ten, kur yra vandens objektų, dažniausiai dirba gelbėtojai. Užkulisiuose taip pat vyksta daugybė pramogų parko darbų. Pavyzdžiui, riedėjimo inžinieriai planuoja kiekvienos pramogos mechaniką dar ilgai, kol ji tampa realybe, o verslo planuotojai, buhalteriai ir teisininkai dirba siekdami užtikrinti, kad parkas veiktų pelningai ir atitiktų visus nacionalinius ir vietinius reglamentus.

Daugumą atrakcionų parkų darbų galima suskirstyti į tris dideles kategorijas: tuos, kurie yra tiesiogiai susiję su visuomene, tuos, kurie aptarnauja visuomenę labiau pagal poreikį, ir tuos, kurie yra susiję su parko vidaus veikla. Darbai paprastai tampa prestižiškesni kildami aukštyn. Pavyzdžiui, darbas, kuriam reikia apsirengti kaip teminis veikėjas, arba darbas parduodant spragėsius koncesijos kioske paprastai laikomas minimaliu atlyginimu, žemos pakopos galimybe. Apsaugos darbuotojo ar klientų aptarnavimo pareigūno pareigos reikalauja daugiau mokymų. Įdarbinimas pramogų parke kaip korporacija – tai yra darbas biure, darbas prie stalo ir reguliaresnis darbo laikas – dažniausiai yra prestižiškiausias iš visų.

Kai kurie populiariausi atrakcionų parkų darbai patenka į pirmą kategoriją. Daugelis šių pareigų yra laikinos arba sezoninės. Jas dažniausiai renkasi aukštųjų mokyklų ir universitetų studentai, turintys patikimas pertraukas, lankstesnį tvarkaraštį ir darbo, kuriam nereikia daug įgūdžių, poreikį.

Apatinėse pakopose paprastai yra vieta daugeliui talentų ir pomėgių. Kai kuriuose pramogų parkuose vyksta paradai, kuriuose dalyvauja šokėjai, dainininkai ir kostiumuoti personažai. Atrakcionų parkuose operatoriai turi kontroliuoti startus ir sustojimus bei reguliuoti važiuojančių lankytojų skaičių, o kartais ir amžių. Koncesijos darbuotojai ir bilietų pardavimo darbuotojai paprastai turi mokėti tvarkyti smulkius grynuosius pinigus ir greitai apskaičiuoti sumas vietoje.

Dažniausiai atrakcionų parko vadovybė pradedančius darbuotojus sumaišys su įvairiais pradinio lygio darbais, prieš leisdama naujam darbuotojui pasirinkti galutinę poziciją. Tokiu būdu darbuotojas pajunta didesnės operacijos skonį ir gali su tam tikru pasitikėjimu nustatyti asmeninius interesus. Rotacija taip pat leidžia darbuotojui geriau atsakyti į lankytojų klausimus apie parko paslaugas, tvarkaraščius ir išdėstymą.

Vidutinio lygio pramogų parkuose dirba apsaugos darbuotojai, gelbėtojai ir virėjai. Šie darbuotojai dirba vietoje, tačiau su lankytojais bendrauja tik tada, kai iškyla poreikis. Šias pareigas einantys žmonės paprastai turi turėti labiau specializuotą išsilavinimą.

Darbas atrakcionų parkuose ne visada reiškia faktinį buvimą parke. Kad parkas veiktų, reikia daug padirbėti užpakalinėje dalyje. Parkuose paprastai dirba ištisas verslo žmonių štabas, padedantis išlaikyti veiklą pelningą. Inžinieriai ir skaitmeninio dizaino specialistai taip pat yra svarbūs komponentai. Šie žmonės dirba viduje, kurdami koncepcijas ir brėžinius, kurie vieną dieną taps naujais atrakcionais ar pramogomis.

Priklausomai nuo parko, užkulisiuose gali būti įdarbinta daugiau žmonių, nei kada nors buvo matyti darbe tarp žmonių. Tačiau abiems darbuotojų grupėms reikia vienas kito ir jie priklauso nuo vienas kito sėkmės. Nė viena grupė neišsiverstų be kitų.